中卫市医保局建立处级领导干部带科室包抓县(区)医保重点工作及医药机构工作机制

为切实推动全市医疗保障工作重点任务落地见效，进一步转变机关工作作风，把国家和自治区关于医疗保障各项政策执行到位，推进全市医疗保障工作高质量发展，中卫市医保局建立处级领导干部带科室包抓县(区)医保重点工作及市本级医药机构工作机制。3名处级领导干部分别带3个科室包抓3个县（区）和市本级协议管理的医药机构。包抓县（区）重点围绕全民参保扩面、巩固拓展医疗保障脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接、持续推进医保DIP支付方式改革、医疗服务价格动态调整执行情况、医保基金监管、药品耗材采购、医保经办服务等工作进行督导。包抓市本级协议管理的医药机构重点围绕规范医保基金、医保基金月度结算、医保电子凭证全流程激活应用、医保政策培训等工作进行督导。

包抓领导对包抓工作负总责，采取不打招呼、不定时间、不要材料，不要求领导陪同，直奔主题开展督导。对督导发现的问题，采取当面反馈、发文或发信息通报等方式反馈被督导单位，要求及时整改落实并反馈情况。对督导发现的问题逐项认真梳理，属于市级医保部门权限能解决的及时研究予以解决，属于自治区医保局权限解决的，及时进行沟通，协调解决，进一步提高工作效率和精准度。